1歳からの子連れ出勤

娘1歳8ヶ月のころ、友人の紹介で都内の会社にアルバイトとして『子連れ出勤』スタート。イヤイヤ期を迎える娘と勤務から半年を迎えられたことを機にブログスタート。子連れ出勤の悩みや実態を母親目線でおおくりします。さらに、最近は前職の紹介で在宅ワークもスタート。子連れ出勤のおかげ?で娘といいペース。こちらの話もたま~に登場。

会社の取り組み

だいたい2年

ここから始まってこんな時期を過ぎこんなに大きくなりました…今日は幼稚園後、会社に遊びに。そしたら、ぐっちょんとやどさんがコーヒーブレイクに連れてってくれました…

サテライトママスクエア by HOLLYWOODオープン

6月6日にオープンしたサテライトママスクエア by HOLLYWOOD。 ハリウッド化粧品関係者の方が、去年行なったシブヤ大学での授業にご参加くださっていました。 当時はまだまだ子連れ出勤について具体的なプランがあったわけではなく、 ご自身が抱える課題を、…

なぜ子連れ出勤ができているのか、ということ

子連れ出勤という一つのかたちに目が行きがちですが、 本質的には、なぜ子連れ出勤が可能なのか、という部分が重要だと思ってます。筆者です。 それは言ってしまえば”社風です”とか、”スタッフ間のコミュニケーションです”などという他なかったりして、 質問…

【お知らせ】「子連れ出勤」に関心を寄せてくださっているみなさまへ

私と娘がお世話になっている会社、ソウ・エクスペリエンスより子連れ出勤に関するお知らせが更新されていたので共有。 blog.sowxp.co.jp 子連れ出勤100社プロジェクトをはじめ、 毎月、子連れ出勤見学会を行なっています。 →子連れ出勤していないスタッフ…

【お知らせ】【子連れ出社】第10回オフィス見学会

行われるようなのでお知らせ☆https://www.facebook.com/events/1712039722347523/▼5月の見学会のようす

本日の子連れ出勤 2016年初出勤で子連れ出勤見学会

2016年初出勤で、1月は唯一の子連れ出勤。 先ずはいつもの時間割から。 ■本日の流れ(1/20) 08:30 起床 会社でのお菓子食べ過ぎを抑止しるため、朝ごはんは目一杯つめこむ 09:30~出勤 10:00~勤務開始 14:00~お昼休み 15:0…

子連れ出勤している人の時給を下げましょう、というお話

補足アップ↓ 時給を引きます、ではなく、みなしお世話時間を引いてもらうお話 - 1歳からの子連れ出勤www.kozre.com 以前からこういう話はあったのですが、8月勤務分から時給を下げてもらうことになりました。 そもそも、この時給を下げて欲しいという話は…

会社育児と自宅育児はほとんど同じ?

子連れ出勤も半年を過ぎて思うことは、本質的には自宅育児と変わらないのではないか、ということ。 当然ですよね^^; 会社に居るからといって育児の大切な部分、遊ぶや叱るといったコミュニケーションをゼロにするなんてできないし、むしろしないほうがいいこ…

会社での取り組み(2)

これは私が出社初日に書いて窓に貼ったものです。 もう一枚、トイレ前のドアにも『(ドアの向こう側でベビーがハイハイしているかもしれないので)ゆっくり開けてください』という張り紙をしました。 もともと子連れ前提のオフィスではないので、想定できる…

会社での取り組み(1)

今朝出勤したらこんなボックスが設置されていました。 できる工夫はどんどんしますよ、という姿勢でいてくれる会社。 箱の設置もさることながら、こういうことを社員の皆さんが率先してやっていただけるので、子連れ母としては有り難いの極みです。 日々ご迷…

半年でいちばん大変だった日

それは今日のことですが、起きたてホヤホヤのうちにお送りしたく。。。 今日の娘のコンディションは決して悪くなく、むしろ良いほう。 今日は無事に終わりそうだと思いつつ出社すると、今日から子連れ出勤を始めたペアが1組いました。 もうすぐ2歳になる男…

子供の発達

これは少しスピンオフ的ですが、子連れ出勤を初めてから娘の成長に見えた変化があります。 ひとつは言葉の発達です。もともと喋り始める時期ではあったのですが、働き始めてから堰を切ったように喋り始め、大人の言葉を真似するようになりました。 もうひと…

子供と供に働く難しさ 〈イヤイヤ期編〉

娘はいわゆるイヤイヤ期をむかえました。 必ず来るもので正しい成長、ということは分かっていましたが、勤務中にイヤイヤが出ると、娘も私も周りの人も全て巻き込んでしまいます。 娘は常にイヤイヤを続けることはありませんが、機嫌の悪い日というのはあり…

子供と供に働く難しさ 〈会社編〉

会社としても1歳8ヶ月の導入はチャレンジだったので様々なことが起こります。このカテゴリーはいつか社員さんにヒアリングしてみたい(随時加筆2015/02/04時点) 大人のワークスペースと子供の間に仕切りがない→デスクに上りPCをいじる、ウォーターサーバー…

勤務詳細と仕事内容

現在このような条件と仕事内容で働いています。 〈条件〉 雇用形態:アルバイト 日数:週2~3日 時間:10時~16時(休憩1時間、残業1時間程度) 時給制(別途交通費) 〈仕事内容〉 商品の発送業務全般 ※取引先との電話対応業務も選択できましたが、娘が…

子供と供に働く難しさ 〈保護者編〉

子供と供に働くにあたり、工夫しなければならないことがあります。(随時加筆) 通勤 ラッシュを避けるため、出社時間と退社時間は会社と要相談する必要があります。 持ち物 必要なものは全て持参する必要があります。会社と相談の上、消耗品は会社に置いてお…

子連れ出勤をはじめるきっかけ

子育てが落ち着き仕事復帰を希望していたころ、友人からひとつの会社を紹介されました。 都内にある体験型ギフトカタログの会社です。 友人曰く「生後半年のベビーもいるから大丈夫じゃないかな」と。 生後半年と1歳8ヶ月では全く別の生物だが本当に大丈夫…